Ao todo, constam das listas de colocação 1060 nomes. Colocados para estágio estão 946 pessoas da área de economia, gestão, contabilidade ou auditoria, mais 90 de informática e outras 24 de estatística.
Num aviso publicado a 23 de Dezembro, a direcção de serviços de gestão de recursos humanos aponta a assinatura do contrato de estágio para 12 de Janeiro, data em que os mais de mil candidatos deverão iniciar funções nos serviços onde foram colocados.
O processo de recrutamento sofreu vários atrasos desde a abertura do concurso, há dois anos, em Novembro de 2012. O Governo comprometeu-se com a troika a concluir o recrutamento no final de 2013, mas só nessa altura é que os candidatos acabariam por realizar provas. O objectivo, previsto no OE/2014, era o de que o reforço dos inspectores tributários se concretizasse a 1 de Janeiro deste ano. O atraso será já superior a um ano.
Em Setembro, o secretário de Estado dos Assuntos Fiscais tinha já garantido que com a entrada destes mil inspectores tributários vai ser possível cumprir o objectivo de aumentar em 30% o número de elementos da Autoridade Tributária e Aduaneira (AT) com funções inspectivas, uma vez que há trabalhadores que já pertencem à AT que não eram inspectores e que vão passar a ser.
Segundo o presidente do Sindicato dos Trabalhadores dos Impostos (STI), quase metade das pessoas colocadas já trabalha na AT noutras carreiras. "A questão que se coloca - e que preocupa os trabalhadores dos impostos - é saber como ficam alguns serviços com a passagem de várias centenas de trabalhadores da AT para o estágio na categoria de inspector tributário nível 1", alerta Paula Ralha. O sindicalista frisa aqui que cerca de 500 candidatos aprovados já trabalham na administração fiscal e que, neste momento, "todos os serviços do País estão em ruptura de quadros".
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Ao todo, constam das listas de colocação 1060 nomes. Colocados para estágio estão 946 pessoas da área de economia, gestão, contabilidade ou auditoria, mais 90 de informática e outras 24 de estatística.
Num aviso publicado a 23 de Dezembro, a direcção de serviços de gestão de recursos humanos aponta a assinatura do contrato de estágio para 12 de Janeiro, data em que os mais de mil candidatos deverão iniciar funções nos serviços onde foram colocados.
O processo de recrutamento sofreu vários atrasos desde a abertura do concurso, há dois anos, em Novembro de 2012. O Governo comprometeu-se com a troika a concluir o recrutamento no final de 2013, mas só nessa altura é que os candidatos acabariam por realizar provas. O objectivo, previsto no OE/2014, era o de que o reforço dos inspectores tributários se concretizasse a 1 de Janeiro deste ano. O atraso será já superior a um ano.
Em Setembro, o secretário de Estado dos Assuntos Fiscais tinha já garantido que com a entrada destes mil inspectores tributários vai ser possível cumprir o objectivo de aumentar em 30% o número de elementos da Autoridade Tributária e Aduaneira (AT) com funções inspectivas, uma vez que há trabalhadores que já pertencem à AT que não eram inspectores e que vão passar a ser.
Segundo o presidente do Sindicato dos Trabalhadores dos Impostos (STI), quase metade das pessoas colocadas já trabalha na AT noutras carreiras. "A questão que se coloca - e que preocupa os trabalhadores dos impostos - é saber como ficam alguns serviços com a passagem de várias centenas de trabalhadores da AT para o estágio na categoria de inspector tributário nível 1", alerta Paula Ralha. O sindicalista frisa aqui que cerca de 500 candidatos aprovados já trabalham na administração fiscal e que, neste momento, "todos os serviços do País estão em ruptura de quadros".